兩個評估獲“雙優(yōu)”
　　4月23日至26日，學校正式接受山東省委高校工委評估專家組對我校進行的德育工作和校園文明建設工作檢查評估。專家組一致認為我校的德育工作和校園文明建設工作成效顯著，亮點突出，學?！半p評”獲得了“高分雙優(yōu)”的好成績，成為全省高校中這兩項評估工作最為優(yōu)秀的學校之一。這是學校繼教育部本科教學工作水平評估取得全國同類院校最佳成績之后取得的又一可喜成績。
　　為了做好迎評工作，學校按照山東省委高校工委德育工作評估和校園文明建設檢查評估工作的要求，詳細制定了迎評的整體方案，全面動員部署，營造了以評促建的良好氛圍。全體師生員工扎實工作，無私奉獻，以良好的精神風貌和必勝的信心積極投入到迎評工作中去。各單位（部門）高起點、高標準、高質量地完成了所承擔的工作任務。
　　“雙評”工作所取得的優(yōu)異成績再次證明，有著57年辦學歷史的濰坊學院已經具備了打大仗、打硬仗的本領和水平，濰院人在斬關奪隘中已成長得更加成熟和頑強。正是廣大師生員工一往無前的進取精神和奮勇拼搏的創(chuàng)新實踐，才譜寫了今日濰院自強不息、頑強奮進新的壯麗史詩?！叭u”工作的順利完成為學校進一步的發(fā)展奠定了堅實的基礎，搭建了新的平臺，大幅度提升了學校的綜合實力。
　　工作思路恰逢時11月21日，濰坊學院第三屆教職工代表大會審議并通過了《濰坊學院關于實施“一二三六五”工作思路的意見》?！耙欢濉惫ぷ魉悸肥菍W校在新形勢下適時提出的新的工作規(guī)劃。
　　2005年9月，學校黨委在制訂《濰坊學院“十一五”建設與發(fā)展規(guī)劃》前夕，提出了“一改、二擴、三評、四上、五提高”的工作思路，并把“三評”作為當時的工作重點。2007年，學校在教育部本科教學工作水平評估中取得了全國同類院校最佳成績；2008年，學校在山東省高校德育工作和校園文明建設評估中取得了“雙優(yōu)”成績?！叭u”工作的順利完成為學校進一步的發(fā)展奠定了堅實的基礎，搭建了平臺。在新的起點上，學校要進一步推進內涵發(fā)展和提升，增強自主創(chuàng)新能力，完善體制機制，規(guī)范、引領各項事業(yè)科學發(fā)展，全力打造核心競爭力，就必須解放思想，轉變觀念，調整思路。學校黨委審時度勢，以科學發(fā)展觀為統領，在認真總結前面工作經驗、正確分析當前發(fā)展形勢、廣泛征求各方面意見的基礎上，適時提出了“一二三六五”的工作思路。“一二三六五”的內涵就是實現一個目標，完成兩件大事，堅持三大戰(zhàn)略，實施六大工程，達到五個提高。這一思路是對“一二三四五”工作思路的傳承和發(fā)展，體現了科學發(fā)展的要求，符合學校當前實際，對于明確發(fā)展目標，凝心聚力，推進學校事業(yè)全面、協調、可持續(xù)發(fā)展，促進學校上層次、上水平，具有特別重要的意義。
　　質量工程促教學5月31日，我校第二屆青年教師課堂教學競賽決賽在圖書館報告廳舉行。參賽選手飽滿的精神、端莊的儀表、精練的闡述、嚴密的邏輯、流暢的語言，吸引了前來聽課的35歲以下青年教師的目光。經過激烈角逐，經濟管理學院的楊婷、化學化工系的劉莉、數學與信息科學學院的李國慧獲得一等獎。用競賽的形式督促青年教師盡快提高業(yè)務水平，是學校年內實施的"教學質量工程"采取的舉措之一。
　　本科教學水平評估整改工作啟動以來，學校大力推進各項教學改革。特別是“教學質量工程”的啟動，加大了教學質量監(jiān)控力度。第二屆青年教師教學技能的比賽，推出了一批教學效果好的優(yōu)秀教師。隨著教學質量的提高，教學立項和獲獎層次逐年提高。今年，近代物理教研室被評為省級教學團隊，計算機科學與技術專業(yè)被評為山東省特色專業(yè)，2門課程被評為山東省精品課程，4部教材入選“十一五”國家級規(guī)劃，1個校級實驗教學示范中心獲批籌建省級實驗教學示范中心。在省教育廳組織的音樂、美術專業(yè)師生基本功大賽中，獲得教師一等獎3項、二等獎5項，學生一等獎2項、二等獎5項。
　　隨著辦學水平和辦學質量的不斷提高，我校在社會上的美譽度、贊譽度和影響力越來越高。2008年我校招生工作又邁上了新的臺階。第一志愿報考率為88.81%，比去年提高了十幾個百分點；錄取分數線大有提高，在省內本科第二志愿完成招生計劃、錄取最低分比全省最低控制線高20多分，?？频谝恢驹竿瓿烧猩媱潯浫∽畹头直热∽畹涂刂凭€高近20分；多數外省第一志愿完成招生計劃，外省錄取分數線均高于當地最低控制線。
　　一室一地比翼飛6月15日，我校申報的多光子糾纏與操縱實驗室順利通過省專家組評估，成為全市第一個省級重點實驗室。多光子糾纏與操縱實驗室屬于電子信息領域,主要從事量子信息科學研究,培養(yǎng)從事量子光學和量子信息領域的研究和應用人才,對量子信息處理中的多光子糾纏源和基于糾纏的光糾量子通信進行實驗研究。重點實驗室的成功申報,必將更好地推動全市光信息產業(yè)及通信事業(yè)的快速發(fā)展,全面推動我市的經濟發(fā)展和社會進步。
　　6月18日，我校申報的“山東省民俗文化產業(yè)開發(fā)研究基地”成功地得到山東省委宣傳部的批復，于7月上旬掛牌掛牌成立。這是山東省同類高校獲批的第一家省級研究基地，“山東省民俗文化產業(yè)開發(fā)研究基地”是從事民俗學理論基礎研究、民俗旅游研究、非物質文化研究、文化產業(yè)開發(fā)研究的專門研究基地。該基地的掛牌對于提升我校的科研水平，促進高校與社會的密切聯系和深度融合，推動山東省文化產業(yè)建設與發(fā)展，具有十分重要的意義。
　　一“室”一“地”的建立，昭示了我校在重點學科建設上的重大突破，為學校提升辦學層次奠定了堅實的基礎。
　　屆中考核“三梯隊”
　　今年5月，學校對第二屆學科帶頭人、學術骨干和中青年骨干教師進行了屆中考核，按優(yōu)秀、良好、合格、不合格劃分4個等級，對24名合格受限人員，保留其稱號，暫停其待遇，根據屆滿考核結果，確定是否兌現待遇；對4名考核不合格者，動真的，來實的，取消其相應稱號和待遇。此舉在校內引起強烈反響。
　　幾年來特別是近一年來，學校人事管理制度逐步走向制度化、規(guī)范化，其最主要的特點就是實行崗位化目標管理，即對不同崗位人員，確定不同的任務目標，制定不同的考核標準和辦法，實施規(guī)范有序、科學嚴格的管理，從而逐步形成了能進能出、能上能下，有利于人才積極性調動和作用發(fā)揮的師資隊伍的管理體制和機制。無論是對上述“三梯隊”人員的考核，還是對校聘教授崗位的管理，都概莫能外。近日，學校又對新學年單位目標責任制考核內容進行了進一步修訂、補充。新的考核方案涉及學科建設、教學、科研、師資隊伍建設、實驗室建設與管理、學生教育與管理、創(chuàng)新突出貢獻共7項內容，與往年比可謂是起點高、標準嚴、任務重、措施實?？梢灶A見，新方案的實施對各項工作的拉升和推動作用必將進一步顯現。
　　敢與名校試比高今年春天，在第一屆全國大學生網絡商務創(chuàng)新應用大賽中，全國900多所高校近2萬支團隊5萬多名參賽選手參與，可謂強手如林，競爭激烈。我?！癝ogo”和“E”代天驕兩個團隊不畏強敵，一路過關斬將，殺進決賽，最終分獲一等獎和三等獎。我校以出色的表現獲得了優(yōu)秀組織單位獎。
　　一年來，學校積極鼓勵和支持學生開展科技創(chuàng)新實踐活動，成立了大學生科技創(chuàng)新協會，設立了科技創(chuàng)新實踐學分，學生的創(chuàng)新實踐能力進一步增強。學校一直鼓勵更多地大學生走出校門，勇敢地與全國其他高校學生同臺競爭。年內，我校學生參加全國、省各類競賽都取得了優(yōu)異成績。其中，在第十屆“挑戰(zhàn)杯”全國大學生課外科技作品競賽中獲全國三等獎，在數學建模競賽中獲全國二等獎，在首屆全國高校秘書職業(yè)技能大賽中獲團體一等獎，在全國大學生電子設計競賽中獲本科組一等獎；在參加省級各類競賽活動中先后獲得20余項獎項，成績突出，特別是機電產品設計大賽連續(xù)獲得優(yōu)秀組織單位稱號。另外，有11名學生獲得13項專利。
　　節(jié)水節(jié)成示范園12月3日，由中國建設部舉辦的全國高校節(jié)水工作經驗展評會在青島召開，我校被評為“2008年全國城市節(jié)水工作示范園”。全國各地市節(jié)水主管部門及各地市推薦的100余所高校參加了會議，經過層層推薦，最后我校與浙江大學等54所全國高校獲此殊榮。
　　近年來，我校積極開展以節(jié)水節(jié)電為主的節(jié)能創(chuàng)建活動，先后投入資金600多萬元，用于加強基礎設施建設和維護。中水處理廠現在日產中水1500噸，用于學生公寓沖廁，剩余中水儲備到人工湖。在新建辦公、教學、住宅樓以及公共區(qū)域等大力推廣節(jié)水器具，使用感應式沖便器、延時沖洗閥和陶瓷芯閥門等節(jié)水器具，杜絕了“跑冒滴漏”現象。新建的節(jié)水型洗浴中心，采用電腦即時監(jiān)控的磁卡控制，真正實現了按用水量計費。健全的節(jié)約用水制度，完善的節(jié)水工作管理體系和節(jié)水基礎設施，使得全校每天節(jié)約用水1600噸，按現行水價計算，每年綜合節(jié)約水費約200萬元，取得了較好的社會效益和經濟效益。今年9月份，我校又對洗浴中心改裝了太陽能集熱系統，大大節(jié)省了水汽消耗。我校的節(jié)水節(jié)能工作取得了良好的經濟效益和社會效益，為濰坊市創(chuàng)建節(jié)約型城市、節(jié)水型城市樹立了典范。
　　文化建設成“標桿”
　　2008年6月，我校大學文化建設的經驗被省委高校工委以文件（魯高工委〔2008〕13號）的形式轉發(fā)，在全省各高校推廣。
　　近年來，我校高度重視大學文化建設，把大學文化建設作為推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮的重要方面，作為培養(yǎng)德、智、體、美全面發(fā)展的合格建設者和接班人的重要抓手，作為提升學校影響力和競爭力的重要舉措。學校注重把挖掘利用區(qū)域人文資源作為大學文化建設的重要結合點，先后建成的濰坊文化名人館、王筠古籍館和民間美術館，成為濰坊市文化建設的亮點工程。同時，走廊文化建設，教學樓、涼亭、道路、長廊、山水等的啟迪智慧、引人向上的名字，也都達到了很好的教育效果。
　　學校黨委全體成員和學校合唱團共同演唱的MTV《記著老百姓》，在央視播出后，社會反響強烈。院長王守倫作為詞作者和首唱者也唱響了國家大劇院、唱響了央視大舞臺，成為大學文化建設的新亮點?！队浿习傩铡烦蔀橐粡?zhí)嵘倚Ｖ鹊捻懥撩?，并?008年榮獲首屆山東省“泰山文藝獎”二等獎。“泰山文藝獎”是山東省委、省政府設立的一個全省文學藝術界綜合性的文藝獎，是一項最高規(guī)格的政府獎。
　　在首屆全國校歌大賽中，代表山東省參賽的我校校歌《騰飛的夢》，連獲包括大賽一等獎在內的創(chuàng)作、演唱七項大獎。
　　關口前移防腐敗5月23日，學校召開黨風廉政建設工作會議，傳達學習中央、省市紀委會議精神，部署黨風廉政建設責任制和反腐敗工作任務。黨委書記李慶芝、院長王守倫代表學校黨委行政與各中層部門負責人簽定 《年度黨風廉政建設責任書》。李慶芝從全面落實上級黨委部署，努力做好黨風廉政建設工作；加強作風建設，鞏固和諧校園建設成果；增強領導干部廉潔自律意識，不斷提高拒腐防變能力等幾個方面對2008年黨風廉政建設工作作了具體部署。他要求，各單位黨政領導干部要切實擔負起全面領導黨風廉政建設的政治責任，切實履行職責，進一步形成黨風廉政建設的整體合力，切實增強責任意識，加強領導，抓好落實，為黨風廉政建設扎實推進提供保證。
　　年初，學校對中層部門領導班子和處級干部上年度落實責任制、履行領導職責等方面的工作進行檢查考核，對考核綜合滿意率不足80%的部門和個別班子成員，學校領導按照責任制分工分別與其進行了告誡談話。
　　在省紀委召開的高校紀委書記座談會上，我校的財務報銷會簽制度執(zhí)行情況作為典型經驗被介紹。實踐證明，實行財務聯合會簽制度這一創(chuàng)造性的做法取得了很好的效果，一些兄弟院校也紛紛前來學習這一經驗。
　　抗震救災獻愛心5月12日，四川省汶川縣發(fā)生里氏8.0級地震，造成巨大的人員傷亡和財產損失。我校師生為了幫助災區(qū)人民戰(zhàn)勝災難，重建美好家園，自發(fā)向災區(qū)捐款共向災區(qū)捐款近30余萬元。全校廣大共產黨員和共青團員在5月14日已經捐出善款后，他們又積極響應校黨委和共青團市委的號召，自覺地以繳納“特殊黨費”、“特殊團費”的形式向災區(qū)人民奉獻愛心。全校廣大共產黨員和共青團員共繳納特殊黨費156277.4元，特殊團費47172.24元。
　　我校四川籍學生的家庭受災狀況也牽動校領導和師生們的心。學校從“愛心一日捐基金”中列出專項資金，根據災區(qū)學生家庭受災狀況分別給予500、1000元的補助，同時發(fā)動師生捐款，幫助災區(qū)學生度過生活難關。學校還安排輔導員同災區(qū)學生談心，鼓勵和引導他們樹立信心，克服困難。學校還專門召開重災區(qū)部分學生座談會，聽取他們的心聲，為他們排憂解難。學校的這些做法被山東省委高校工委《高校信息》（2008年5月27日）全文轉發(fā)。
　　5月19日下午14時28分，我校師生匯集在世紀廣場，面對降下一半的國旗，神色凝重地為地震遇難同胞默哀3分鐘。6月19日，我校和濰坊市青年作家協會聯合舉辦了“永遠的記憶———抗震救災詩歌音樂會”，用詩歌展現中華民族不屈的精神，傳遞血濃于水的手足之情。 （張丹琳 孟慶進 王 云）